M-a intrebat cineva ieri ce trebuie facut pentru a veni la munca in agricultura in UK . Aveam
de gand sa dezbat subiectul asta putin mai tarziu, dar fiindca acum e timpul
potrivit – aplicatiile incep din septembrie si pot merge pana in martie – am sa
ma opresc acum asupra acestui topic.
In primul rand trebuie mentionat ca lucrul este deschis
tuturor cetatenilor din Uniunea Europeana, numai ca pentru romani si bulgari
exista anumite restrictii sau conditii, mai bine zis.
Home Office-ul a
creat un program special pentru romani si bulgari, dearece membri ceilalti ai UE
nu au restrictii pe piata muncii de aici. Programul a fost intitulat SAWS
– Seasonal Agricultural Workers Scheme si a fost conceput atat pentru beneficiul
fermierilor britanici, cat si pentru cel al celor dornici sa munceasca in UK .
Pentru a intelege cum functioneaza acest program, trebuie sa
mentionez ca aderarea Romaniei si Bulgariei la UE a fost insotita de restrictii
pe piata muncii din mai multe state, inclusiv UK . Pe langa acele Accession Cards pe care le voi discuta
intr-un alt articol, aceasta portita este relativ usor de exploatat si poate
oferi avantaje considerabile.
Pentru sesonul 2012 – 2013, sunt 21 250 de locuri pentru
romani si bulgari. Home Office-ul lucreaza cu niste operatori autorizati care
controleaza acest proces. Principiul pe care functioneaza este acordarea unui work permit (permis de lucru) pentru 6
luni, ca muncitor sezonier in agricultura.
Cei noua operatori autorizati se organizeaza in trei feluri:
-
firmele mai mici recruteaza direct din UK , pe
baza trimiterii unei aplicatii online sau prin posta;
-
unele firme si-au deschis birouri in Romania si Bulgaria ;
-
altele au parteneri care sa se ocupe de recrutare in
aceste tari.
Fermele care au nevoie de muncitori se ocupa fie cu
plantarea florilor, legumelor sau sunt chiar ferme de animale. Ele apeleaza la
operatori iar acestia, la randul lor, se ocupa de recrutare direct sau prin
intermediul partenerilor. Ca si zona geografica, plasarea se poate face oriunde
in UK , din nordul Scotiei
pana in spre Dover sau Southampton .
Lista operatorilor autorizati o gasiti aici
si pentru a avea o sansa pentru 2013 va sfatuiesc sa aplicati acum. Cel mai mare
operator este Concordia si are cateva birouri in Romania . Recrutarea se face pana in
februarie si a inceput deja.
Puteti incerca sa trimteti mailuri directe sau sa aplicati online cu
operatorii mai mici, astfel avand o sansa so fiti contactati direct. Pentru
operatorii mari, va trebui sa contacti firmele din Romania .
Acest program este foarte folosit de studenti si ei sunt
incurajati sa aplice pentru vacantele de vara, dar asta nu inseamna ca doar
studentii pot beneficia de el. Sa nu credeti ca munca e usoara – cunosc oameni
care au renuntat dupa cateva luni, dar cunosc si oameni care se intorc an de an
– daca angajatorul te place, te va chema din nou in anul urmator.
Probabil ca va intrebati deja cat costa; programul SAWS ar trebui sa fie gratuit. Cum veti
vedea pe site-urile operatorilor, nu va cer decat sa va organizati transportul
si aveti 100-200 de lire de cheltuiala pana luati primul salariu – la doua
saptamani dupa ce incepe munca. Va trebui sa aveti insa asigurare medicala si
de calatorie, care se poate aranja usor si poate costa intre 25-150 de lire.
Firmele din Romania
percep un commision care poate fi intre 50 si 400 de euro, depinzand de
servicille pe care le ofera. Indifferent de situatie, acest program renteaza
este foarte cautat deoarece banii vor fi platiti la semnarea contractului –
deci exista garantii.
Muncitorii vor fi platiti salariul minim pe economie:
6,19 lire pe ora pentru cei peste 20 de ani sau 4,98 lire pentru cei intre
18-20 de ani. Daca se lucreaza peste program, normal se plateste 150%. Atentie –
angajatorul nu este obligat sa plateasca overtime – verificati contractele la
semnare – dar cei mai multi il platesc.
Anagajatorii britanici sunt foarte corecti si obiectivi. Nu
vor exploata muncitorii si le vor oferi conditii de cazare decente. De obicei,
cazarea se face la rulote cu 2 sau 4 dormitoare, cu dusuri proprii, bucatarie
si living room. Poate fi intre 23-35 de lire pe saptamana plus electricitatea
si gazul – vreo cateva lire. Bine-nteles ca si norocul joaca un rol important –
unele ferme vor avea mai mult de munca decat altele si implicit castigurile vor
fi mai mari.
Avantajele acestui program sunt nenumarate. In primul rand,
se poate obtine un permis de lucru destul de repede. In al doilea rand, se
poate face un cont in banca destul de rapid si se obtine imediat National Insurance Number. In posturile
mele ulterioare am sa explic in detaliu la ce folosesc aceste lucruri. Chiria
este ieftina in comparatie cu inchirierile private, dar optiunea este deschisa –
muncitorul poate inchiria o camera in apropierea fermei. Riscurile sunt minime –
operatorii sunt autorizati si se ofera contract de munca.
Cel mai are avantaj este ca la sfarsitul perioadei de lucru,
cea mai mare parte din taxele platite catre guvern va fi restituita – in functie
de plafoanele de castig stabilite de guvernul britanic.
Daca va intereseaza acest program, nu mai pierdeti timpul si
incepeti aplicatia. Limba nu este obligatorie, dar intotdeauna ajuta. De obicei
se ofera contracte pe trei luni, cu posibilitatea de prelungire pentru inca
trei luni. In plus, aveti si sansa de a vizita UK-ul, a carui zona rurala este
forate frumoasa.
Sunt foarte recunoscător față de firma de împrumuturi Elegant pentru că m-a ajutat să obțin un împrumut de 600.000 USD cu ajutorul ofițerului de împrumut Russ Harry și voi fi întotdeauna recunoscător. Viața mea s-a schimbat, banii mi-au fost plătiți, dețin acum o afacere pe care o întrețineam pentru familia mea. Sunt recunoscător pentru tine, domnule Russ, și Dumnezeu să vă binecuvânteze. Le puteți contacta pentru asistență financiară pe e-mail: Elegantloanfirm@hotmail.com pentru asistența dvs. financiară.
ReplyDelete